株式会社 寿鉄工所の地方創生テレワーク推進運動への取り組みについて

当社は、地方創生テレワーク推進運動の趣旨に賛同し、以下のように取組むことを宣言します。

取組方針

地方創生テレワークの必要性・メリットを企業トップや経営層が理解のうえ、取組を推進します。

地方創生テレワークに取組むための体制や取組方針等を整備し、企業のトップや経営層のコミットメントの下、社内での価値観の共有に取組みます。

取組に向けた諸制度整備

地方創生テレワークの推進に当たり、関連するガイドラインやチェックリスト、マニュアル等を参照し、諸制度の整備に努めます。

法令遵守

地方創生テレワークの推進に当たり、コンプライアンスの遵守に努めます。

取組項目

【１】採用の優位性の確保・社員の離職防止

【２】地方人材の採用・育成

【３】地域プロジェクトへの参加

【５】ワーケーション推進

取組内容

地方創生テレワークの実施を通じて、採用の優位性の確保や社員の離職防止への取り組み、各種地域プロジェクトへの参画を通じ、地方人材の採用・育成の取り組み、社員の心身リフレッシュによる仕事の品質と効率の向上に務める。